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連云港拓展訓(xùn)練有很多主題性的活動(dòng),主題性的拓展訓(xùn)練更能體現(xiàn)出拓展活動(dòng)的主題性,讓學(xué)員更加投入,并且和公司的文化相結(jié)合的主題拓展培訓(xùn)更加讓員工認(rèn)可,連云港珠峰拓展公司將主題性拓展培訓(xùn)簡(jiǎn)單的分為三個(gè)部分:
一、綜合活動(dòng)性主題拓展培訓(xùn)活動(dòng)
提倡的綜合性活動(dòng)主題主要培養(yǎng)的是員工的整體素質(zhì)。引發(fā)受訓(xùn)員工的認(rèn)知活動(dòng)、情感活動(dòng)、意志活動(dòng)。并且綜合活動(dòng)性的主題設(shè)計(jì)的運(yùn)動(dòng)量都比較大,考驗(yàn)的是員工的忍耐力和堅(jiān)持力。
二、極限挑戰(zhàn)性活動(dòng)連云港主題拓展培訓(xùn)活動(dòng)
現(xiàn)在人們可能為了追求一定的項(xiàng)目難度,尋找一些生活中的刺激感。上海拓展訓(xùn)練也專門(mén)提供了極限挑戰(zhàn)性活動(dòng)主題,主要是考驗(yàn)受訓(xùn)員工的心理素質(zhì),鍛煉他們的能力極限,是否有超越極限的潛力?
三、自由活動(dòng)性主題拓展訓(xùn)練活動(dòng)
有些企業(yè)只是單獨(dú)的把員工進(jìn)行組織拓展訓(xùn)練,但是具體的活動(dòng)內(nèi)容還是有企業(yè)員工自己來(lái)選擇的。他們可以三五成群也可以單槍匹馬,隨心所欲的進(jìn)行戶外的拓展活動(dòng)。而這一種活動(dòng)主題形式主要是在充分考慮員工的主體地位和發(fā)展主觀能動(dòng)性的情況下,對(duì)于教員,實(shí)現(xiàn)的是一種自我教育。
綜上所述,如今的連云港拓展訓(xùn)練活動(dòng)主題還是比較豐富多彩的,參訓(xùn)者不僅可以認(rèn)識(shí)自身的潛能,還可以克服一些心理惰性,從不同的方面來(lái)提高自己的綜合素質(zhì)和對(duì)于集體的責(zé)任心。
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